労働組合組織率の減少に対応するために、1980年代から1990年代にかけて、アメリカの労働組合は他の労働組合との合併に向かいました。小規模な組合は、大規模な組合の持つ豊富な財政的資源や組織的資源を得るために、大規模な組合との合併をすすめました。また、大規模な組合にとっては、合併による組合員数の増加に伴って、組合員が納める組合費が増加するという利点がありました。 今日、労働組合組織率が最も高い地域は、北東部、中西部、太平洋地域です。労働組合組織率が高いのは、ユニオンショップが採用されている州です。 労働組合組織率についてさらに詳しい情報を見るには、下の「図表」と「地図」をクリックして下さい。